311MGT

BUSINESS ETHICS

(311MGT)






COURSE SPECIFICATION


:LECTURES


LECTURE 1


LECTURE 2


LECTURE 3


LECTURE 4


LECTURE 5


LECTURE 6


































ASSESSMENTS



ASSESSMENT 1

ASSESSMENT 2


ASSESSMENT 3











HOMEWORK















due date


students


project title


tuesday 26/5/1436


أثير الحقباني
نجود العنقري
أماني أبانمي


intimidating behavior
sexual harrassment

thursday 14/5/1436



وسمية الجريسي
سارة الدخيل
سمية المسعود


corporate intelligence
bribery


11/6/1436

غدير العنزي
حصة منيف

financial misconduct


tuesday 19/5/1436

سهام الدريويش
أفنان الدريويش
بدور العتيبي

discrimination التمييز
و النميمة

thursday 11/6/1436

اللولو الحيدان
فاطمة العتيبي
ايمان المطيري

الاختلاس
الاحتيال

tuesday 16/7/1436

وفاء المطيري
بدرية المطيري
مرام الصالح



التسويق المخادع
deceptive marketing



thursday
11/7/1436


أمجاد العفيصان
سامية المطيري
فاطمة الحقيل


الغش التجاري
business or conmmercial fraud




على الطالبات الالتزام بالمواعيد المحددة
















الفوسفين مركب كيميائي صيغته PH3. وهو غاز قابل للاشتعال عديم اللون ، ويعتبر من الغازات السامة. يكون الفوسفين النقي عديم الرائحة، ولكن العينات التقنية ذات رائحة كريهة جدا مثل الثوم أو السمك المتعفن، ويرجع ذلك إلى وجود الفوسفين مع الديفوسفين (P2H4).

žومادة “فوسفيد الألمنيوم” تصدر عند تعرضها للرطوبة غازا قاتلا يدعى “الفوسفين”، ينتشر بسهولة في كل مكان ويكفي غرام واحد منه لقتل طفل على الأقل.ويتسبب هذا الغاز السام لدى استنشاقه بتعطيل مفعول كريات الدم الحمراء التي تتحول لمادة شبه صلبة وبالتالي تعجز عن نقل الأوكسجين إلى أعضاء الجسم وعجز الأخيرة عن أداء وظائفها ثم الوفاة.








الرَشْوَة

نــوع من الفساد، يُطلق على دفع شخص أو مؤسسة مالاً أو خدمة من أجل الاستفادة من حق ليس له، أو أن يعفي نفسه من واجب عليه.
فالرشوة إذا شاعت في المجتمعات فإنها تؤدي إلى ضياع الحقوق وشيوع الظلم وانتشار الفساد ، فقد لعن رسول الله - صلى الله عليه وسلم - من تعامل بها ، فعن عبد الله بن عمرو - رضي الله عنهما - قال : ((لعن رسول الله - صلى الله عليه وسلم - الراشي والمرتشي)) .
وتعد الرشوة أشد الجرائم التي تؤثر في نزاهة الموظف وتفقد الثقة فيه وذلك للأسباب التالية:


*  إنها من وسائل الظلم وإعانة الظالم على ظلمه
* إن في الرشوة تفويتا للحقوق على أصحابها الحقيقيين
* إن في الرشوة إخلالاً بمبدأ العدالة والمساواة الذي تتطلبه واجبات الموظف تجاه مراجعيه
* إن في الرشوة فساداً إدارياً عندما يستغل الموظف مهام وظيفته للكسب غير المشروع حيث يصبح الموظف حينئذ خطراً على الجهة الإدارية أو الخاصة التي يعمل بها
ويعود سبب انتشار الرشوه في كثيرٍ من هذه الدول إلى عدة أسباب منها:
· ضعف الرقابة والمتابعة من المسؤولين على الموظفين الذين يعملون تحت إشرافهم
· قلة الرواتب والحوافز التي تصرف للموظفين في بعض الدول مما يجعله فريسة للإغراءات المادية.
· ضعف الوازع الديني وانعدام الضمير
و مسؤولية القضاء على هذه الجريمة هي مسؤولية مشتركة بين المسؤولين والموظفين والمجتمع.


فبالنسبة للمسؤولين أو المشرفين يتطلب هذا الأمر منهم الآتي:
* الحرص على المتابعة الميدانية في أجهزتهم لأن ذلك يعزز من هيبتهم ويقوي شعور الموظفين بحرص رؤسائهم على متابعة الأعمال وتطبيق الأنظمة
* تطبيق الأنظمة والتعليمات المتعلقة بسير العمل على أساس العدالة والمساواة
* تحسين الوضع المادي للموظف
* ان يحرص كل صاحب مصلحة أو معاملة على ألا يكون إنجاز معاملته أو تحقيق مصلحته على حساب حقوق الآخرين ومعاملاتهم ومخالفة الأنظمة لأن في ذلك عدواناً وظلماً للغير.
* التعاون بين أفراد المجتمع لنبذ التصرفات غير الأخلاقية وفي مقدمتها الرشوة لما تحمله من فساد وظلم على الجميع.

ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

أرامكو السعودية : إدانة موظف يعمل إخصائي فني وفصله في قضية رشوة "تايكو"

"الاقتصادية الإلكترونية " من الدمام

كشفت شركة ارامكو السعودية عن الموظف المتورط في قضية الرشوة المرتبطة بشركة تايكو، ويعمل يعمل كأخصائي فني وليس مسئولا، حيث كشفت تحقيقات أجرتها الشركة في 2009 أنه خالف قواعد تعارض المصالح وأخلاقيات العمل في الشركة من خلال تلقي رشاوى مختلفة من ضمنها رشاوي من شركة بلجيكاست الإسبانية، التي تحدد الآن انتسابها إلى شركة تايكو إنترناشيونل ليمتد، وقامت أرامكو بفصله من العمل وحرمانه من جميع العوائد المستحقة له مع ادراجه على قائمة الأشخاص الذين لا يجوز لأرامكو السعودية أن تتعامل معهم أو مع أي شركة توظفهم. وفي الوقت ذاته أوقفت أرامكو التعاملات مع الشركة المعنية المنتسبة لتايكو وسبع عشرة شركة أخرى متورطة في تلك الرشاوى، ولا يزال هذا الإيقاف قائمًا.






نزاهة:

هيئة مستقلة مالياَ وإدارياَ وتتمتع بالشخصية الاعتبارية وترتبط بالملِك مباشرة تؤدي عملها بكل حياد دون تأثير من أية جهة كانت وليس لاحد التدخل في مجال عملها ويكون مقرها الرئيس مدينة الرياض ولها أن تنشئ فروعا أو مكاتب داخل المملكة بحسب الحاجة.



اختصاصات الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد:

  • اقتراح الأنظمة والسياسات اللازمة لمنع الفساد ومكافحته
  • إعداد الضوابط اللازمة للإدلاء بإقرارات الذمة المالية
  • تمثيل المملكة في المؤتمرات والمحافل الدولية المتعلقة بالشفافية و حماية النزاهة ومكافحة الفساد.
الاختصاصات الرقابية للهيئة الوطنية:


  • التحري عن أوجه الفساد المالي والإداري في عقود الأشغال العامة وعقود التشغيل والصيانة وغيرها من العقود
  • إحالة المخالفات والتجاوزات المتعلقة بالفساد المالي والإداري عند اكتشافها إلى الجاهات الرقابية أو جهات التحقيق بحسب الأحوال
  • توفير قنوات اتصال مباشرة مع الجمهور لتلقي بلاغاتهم المتعلقة على بلاغات منطوية على الفساد.

صلاحياتها:

  • التحري عن الفساد المالي والإداري
  • ملاحقة كل من يخالف أحكام هذا القانون
  • للهيئة أن تبدأ في إجراء التحريات اللازمة
  • تلتزم الهيئة بإصدار قراراتها في موعد أقصاه ثلاثة أشهر

أهدافها

  • حماية النزاهة ومكافحة الفساد بشتى صوره ومظاهره
  • تحصين المجتمع السعودي ضد الفساد بالقيم الدينية والأخلاقية والتربوية
  • توجيه المواطن والمقيم نحو التحلي بالسلوك واحترام النصوص الشرعية والنظامية
  • توفير المناخ الملائم لنجاح خطط التنمية
  • الإسهام في الجهود المبذولة لتعزيز وتطوير وتوثيق التعاون
  • تحقيق العدالة بين أفراد المجتمع



















ذكرت منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية تعريفاً لحوكمة الشركات بأنها :

—ذلك النظام الذي يتم من خلاله توجيه وإدارة الشركات، ويحدد من خلاله الحقوق والمسؤوليات بين مختلف الأطراف— مثل مجلس الإدارة والمديرين والمساهمين وغيرهم  .
—وكذلك تحديد الهيكل الذي يتم من خلاله وضع أهداف الشركة ووسائل تحقيقها وآليات الرقابة على الأداء.
الاهتمام بقضية حوكمة الشركات:
—ولقد أشار كثير من الكتّاب أن السبب الرئيسي في الاهتمام بقضية حوكمة الشركات هو الانفصال بين الملكية والإدارة،

—وبالتالي بين المساهمين وإدارة الشركة. ومن المهم التركيز على أن هذه المشكلة (انفصال الملكية عن الإدارة) تنبع من اختلاف المصالح بين المدراء والملاك.

مبادئ حوكمة الشركه :


  • —حماية حقوق حملة الاسهم .
  • —معاملة عادلة لحملة الاسهم .
  • —حماية دور اصحاب المصالح .
  • —الافصاح والشفافية الكاملة .
  • —تحقيق عدالة مسئوليات مجلس الإدارة .




لائحة حوكمة شركة أسمنت اليمامة
شركة مساهمة سعودية أبريل 2013 م



لغرض تطبيق أحكام هذه اللائحة يكون للمصطلحات، والعبارات التالية, المع اني الموضحة أمام كل منها ,

ما لم يقض سياق النص غير ذلك:

—- 1 الشركة: شركة أسمنت اليمامة.
—- 2 الهيئة: هيئة السوق المالية السعودية.
—- 3 السوق: السوق المالية السعودية.
—- 4 التداول : شراء وبيع الأوراق المالية.
—- 5 المجلس: مجلس إدارة شركة أسمنت اليمامة.
—- 6 الرئيس: رئيس مجلس إدارة شركه أسمنت اليمامة السعودية .
—- 7 الأعضاء: أعضاء مجلس إدارة شركة أسمنت اليمامة.
—- 8 العضو المستقل: عضو مجلس الإدارة الذي يتمتع بالاستقلالية التامة


الملفات المرفقة

CHAT ROOM

College of Sciences and Humanities in AL Ghat


Office Hours


طالباتي الأعزاء سوف أكون متواجدة بمكتبي في الأوقات التالية:
  • الاثنين: 8.00 - 9.00
  • الأربعاء: 11.00 - 14.00


Academic portal




announcement


  • السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
  • عزيزتي الطالبة, في اطار تفعيل نظام التعليم الالكتروني D2L  يطلب منك الدخول على بوابة التعليم الالكتروني بادخال بيانات (اسم المستخدم: الرقم الجامعي  و الرقم السري: رقم الهوية) وتغيير اعدادات الملف الشخصي الخاص بك (الصورة, رقم الهاتف, الايميل الخاص بك)والاطلاع على المحتوى المقررات المسجل بها  وذلك بشكل عاجل.
  • ملحوظة: على الطالبة التي لم يتسنى لها الدخول على النظام التأكد من الرقم السري (وذلك بادخال الرقم السري الذي يمكنها من الدخول لبوابة النظام الأكاديمي).

رابط الدخول للبوابة









  • تنبيه: تجدون المحاضررات بالصفحة الخاصة بكل مقرر



MIS

Study Plan







university calendar



calendar







counciling


أرقام الاتصال


البريد الالكتروني

[email protected]

[email protected]


التوقيت المحلي








القرآن الكريم



بنك الاسئلة

















Excellence








maslow theory of needs


PERT and CPM

vision and mission




ranking










جامعة المجمعة








كلية العلوم والدراسات الانسانية بالغاط



إحصائية الموقع

عدد الصفحات: 60

البحوث والمحاضرات: 92

الزيارات: 17372